Роботодавцям Кіцманщини – про права і гарантії найманих працівників

Забезпечення трудових прав і гарантій найманих працівників у частині оформлення трудових відносин, відповідного рівня оплати праці, дотримання режиму робочого часу, виплати гарантій і компенсацій – про ці та інші норми  чинного трудового законодавства  надала грунтовні роз’яснення головний державний інспектор відділу праці Управління інспекційної діяльності у Чернівецькій області Валентина Моргоч на інформаційних зустрічах із роботодавцями Кіцманщини.

Відповідні роз’яснення надано, у тому числі,  суб’єкту господарювання, який здійснює торгівлю паливно-мастильними матеріалами.

Зокрема, посадовець Держпраці зазначила на перевагах оформлених трудових відносин;

на позбавленні  найманих працівників можливості захисту законних прав та інтересів у разі їхньої не задекларованої зайнятості;

на категоричній  недопустимості з боку роботодавців неофіційної праці й ухиленні від сплати податків та зборів до бюджетів, що вкрай важливо у час військової агресії.

Суб’єкту  господарювання також роз’яснено порядок здійснення органом державного нагляду (контролю) за дотриманням законодавства про працю позапланових перевірок та акцентовано на підставах їх можливого здійснення.

Довідково: станом на 19.01.2023 року інспектори праці Управління інспекційної діяльності у Чернівецькій області у рамках інформаційних кампаній, націлених на дотримання законодавства про працю, здійснили до місцевих роботодавців  215  інформаційних візитів.

За результатами інформаційної роботи посадовців Держпраці,  суб’єкти господарювання Буковини легалізували трудові відносини з 1 090 працівниками.