Суб’єктам господарювання  –  про вимоги трудового та міграційного законодавства

Спільні інформаційні відвідування підприємців малого та середнього бізнесу, в яких потенційно може застосовуватися праця громадян іноземних держав, за участю посадовців інспекційної діяльності у Чернівецькій області Південно – Західного міжрегіонального управління Держпраці   та Державної міграційної служби,  у ході заходів під умовною назвою «Мігрант», тривають.

Під час превентивної роботи учасники мобільної робочої групи роз’яснюють учасникам зустрічей  щодо фундаментальних вимог Кодексу законів про працю України, Закону України «Про зайнятість населення», отримання роботодавцями дозволу на застосування  праці іноземців та осіб без громадянства, продовження наявних дозволів, на вимогах міграційного законодавства тощо.

Інформуючи про соціальні гарантії та трудові права громадян, зазначено на неприпустимості тіньової зайнятості, допуску до роботи працівників без неналежного оформлення трудових угод, підміни трудових відносин іншими формами зайнятості, неналежного нарахування та виплати заробітної плати, виконання понаднормових робіт без додаткової оплати.

Підкреслено на ознаках та ризиках примусової праці.

Актуальна інформація, як працювати легально і безпечно:  https://pratsia.in.ua