Ринок праці: пропозиції легальної зайнятості у регіоні  

У базі Чернівецького обласного центру зайнятості – понад 1490 вакансій.

Найбільше пропозицій роботи є для водіїв  автотранспортних засобів, тролейбусів,  навантажувачів. Заробітна плата для таких фахівців коливається від мінімальної до 75000 гривень відповідно до посадових завдань та обов’язків.

Також працедавці Чернівецької області подали відомості про 70 вільних посад для фахівців бухгалтерської справи.

Заробітна плата, яку готові платити роботодавці, коливається від мінімальної до 30000 гривень.

Потребують працедавці області й підсобних робітників. Наразі в базі є 61 вільна посада із заробітною платою від 8 000 до 30 000 гривень.

60 вакансій є для швачок. Оплата їхньої праці коливається від 8 000 до 45 000 гривень.

Наразі виникла потреба у провідниках пасажирських вагонів, яким пропонують заробітну плату 10 000 гривень.

Також є пропозиції роботи для медиків, і освітян, інспекторів, інженерів, водолазів, кухарів, слюсарів, керівників, продавців, менеджерів, офіціантів, барменів тощо.

Із базою вакансій можна ознайомитись на сайті Чернівецького ОЦЗ у рубриці «Шукаємо роботу разом!».

Державна служба України з питань праці нагадує!

Лише  офіційно працевлаштований громадянин має гарантоване чинним законодавством  право на гідні, здорові  і безпечні умови праці.

Працівник без офіційного оформлення на роботу позбавляє себе:

гарантованого державою розміру заробітної плати;

виплати своєчасно та не нижче мінімальної заробітної плати, офіційної відпустки та відпускних виплат;

виплат у зв’язку з тимчасовою непрацездатністю;

допомоги у разі настання нещасного випадку під час виробничого процесу;

соціального страхування.

Неоформлений працівник втрачає трудовий та страховий стаж, адже тільки легально оформлений працівник, котрий матиме достатньо страхового стажу, отримає право на гідну пенсію.

Актуальна інформація, як працювати легально та безпечно: https://pratsia.in.ua