Робоча зустріч Держпраці з представниками роботодавців у сфері телекомунікацій
Відбулася робоча зустріч посадових осіб Держпраці з представниками роботодавців, які здійснюють діяльність у сфері інформації та телекомунікацій.
Під час зустрічі обговорили питання незадекларованої праці у сфері надання послуг проводового доступу до Інтернету.
Представники роботодавців акцентували увагу на тому, що для бізнесу ключовим аспектом інвестиційної привабливості є забезпечення рівних умов діяльності, зокрема, у трудових відносинах. Недобросовісні гравці, які застосовують незадекларовану працю або сплачують заробітну плату «у конвертах», отримують неправомірні переваги у конкуренції, що не може не турбувати бізнес та державу.
Саме тому, легальні бізнес-гравці підтримують заходи Держпраці щодо посилення соціального діалогу у сфері забезпечення безпечної та задекларованої праці і висловили готовність брати участь у напрацюванні ідей для досягнення гідних умов праці на рівні кожного роботодавця, забезпечення безпечної та задекларованої праці в Україні.
З цією метою прийнято рішення щодо об’єднання зусиль у боротьбі із незадекларованою працею та підвищення рівня культури щодо додержання вимог законодавства про працю, повідомляє сайт Держпраці України.
Новини
-
Держпраці допомогла більше 100 підприємствам відновити роботу в межах правового поля
23.06.2022
Держпраці допомогла більше 100 підприємствам відновити роботу в межах правового поля У червні 2022 року, в умовах воєнного стану, інспектори Держпраці провели низку консультаційних заходів та відвідувань підприємств, які обмежили виконання окремих робіт або експлуатацію обладнання підвищеної небезпеки у зв’язку з...
-
Узгоджено спільні дії задля подолання не задекларованої праці в регіоні
23.06.2022
Узгоджено спільні дії задля подолання не задекларованої праці в регіоні Суттєве зменшення неофіційної праці в регіоні - основна стратегічна мета інформаційної компанії «Виходь на світло», яка незабаром розпочнеться. А це можливо лише за умови максимальної поінформованості роботодавців та працівників щодо небезпек...
-
До уваги суб’єктів господарювання! Дозволи, термін дії яких закінчився під час воєнного стану, автоматично продовжуються до його завершення
23.06.2022
До уваги суб’єктів господарювання! Дозволи, термін дії яких закінчився під час воєнного стану, автоматично продовжуються до його завершення Строк дії документів дозвільного характеру на експлуатацію машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки та на виконання робіт підвищеної небезпеки, який закінчився в період дії...
-
Запитували - відповідаємо: про тривалість відпустки педагогічних працівників під час дії воєнного стану
23.06.2022
Запитували - відповідаємо: про тривалість відпустки педагогічних працівників під час дії воєнного стану Державна служба України з питань праці інформує: тривалість відпустки педагогічних працівників під час дії воєнного стану становить 24 календарні дні. Відповідно до статті 6 Закону України «Про відпустки» педагогічним...
-
З Днем державної служби!
23.06.2022
З Днем державної служби! Шановні колеги, державні службовці! Вітаю вас із професійним святом – Днем державної служби України! І в мирний час, і зараз, в умовах війни ви гідно служите нашій державі. Від вашої щоденної сумлінності, моральних якостей та честі залежить добробут наших громадян,...
-
До відома працівників і роботодавців аграрного сектору: Держпраці продовжує надавати консультаційну підтримку
23.06.2022
До відома працівників і роботодавців аграрного сектору: Держпраці продовжує надавати консультаційну підтримку Розгорнута російською федерацією широкомасштабна агресивна війна суттєво вплинула на економіку нашої країни, зокрема і на її аграрний сектор. Агропромисловий комплекс в умовах війни став другим фронтом боротьби нашого народу за...
-
Роз’яснює Держпраці: чи може роботодавець відмовити працівникові у наданні відпустки
21.06.2022
Роз’яснює Держпраці: чи може роботодавець відмовити працівникові у наданні відпустки Так, роботодавець може відмовити у наданні працівнику відпустки, але у випадках, коли така відпустка надається за угодою сторін. Статтею 12 Закону України «Про організацію трудових відносин в умовах воєнного стану» передбачено, що...
-
Жнивна кампанія - 2022: аграрії зобов’язані посилити увагу за дотриманням вимог законодавства з охорони праці
21.06.2022
Жнивна кампанія - 2022: аграрії зобов’язані посилити увагу за дотриманням вимог законодавства з охорони праці Управління Держпраці у Чернівецькій області звертається до суб’єктів господарювання аграрного сектору з нагадуванням посилити увагу за дотриманням вимог чинного законодавства з охорони праці та промислової безпеки...
-
Інспектори Управління продовжують ознайомлювати переміщених осіб із небезпеками примусової праці
17.06.2022
Інспектори Управління продовжують ознайомлювати переміщених осіб із небезпеками примусової праці З внутрішньо переміщеними особами із шести українських регіонів, де сьогодні тривають бойові дії, вдалося поспілкуватися цього тижня фахівцям Управління Держпраці у Чернівецькій області. Контрольно-пропускні пункти при перетині державного кордону, гуртожитки навчальних закладів,...