UP

До ганебних проявів корупційних діянь - нульова толерантність    

На робочій нараді в Управління Держпраці у Чернівецькій області, що відбулася учора під головуванням керівника Івана Луцака, вчергове детально наголошено на недопустимості ганебних фактів корупційних діянь у практиці посадових осіб відомства.  

Водночас керівник територіального органу Держпраці наголосив на  беззаперечному виконанні працівниками Управління  вимог чинного законодавства України, зокрема Закону України «Про державну службу» та Закону «Про запобігання корупції», інших чинних нормативно-правових актів.

Головний спеціаліст з питань запобігання та протидії корупції Яна  Яковчук  акцентувала увагу учасників наради  на необхідності дотримання  Присяги державного службовця, сумлінного виконання службових обов’язків,  чіткого додержання вимог законодавства у сфері запобігання і протидії корупції, добросовісного виконання своїх посадових обов’язків. Посадовець також озвучила тези про кримінальну відповідальність, яка загрожує у разі вчинення корупційних діянь.                

«Політика Державної служби України з питань праці щодо протидії корупційним діянням  чітка й однозначна: таким проявам не місце у структурах Держпраці. Голова Служби Роман Чернега свого часу підкреслив: керівництвом Держави вибрано й послідовно впроваджується курс на нещадну боротьбу з проявами корупції й хабарництва, зокрема, й в органах державного управління, тому ганебні випадки, в яких окремі працівники Держпраці, забувши про відповідальність перед українськими законами, шукають корисливої вигоди для себе, викорінюватимуться нещадно. До проявів корупційних діянь - нульова толерантність»  - підкреслила посадовець.

За підсумками наради, керівник Управління зобов’язав начальників відділів, завідувачів секторів Управління проводити постійну роз’яснювальну роботу серед інспекторського складу.

Колектив відомства повторно ознайомлений  з попередженнями про спеціальні обмеження, встановлені Законом України «Про державну службу» та Законом України  «Про запобігання корупції» у частині зобов’язань  щодо сумлінного проходження державної служби.   


 

Новини

Подолання не задекларованої зайнятості в регіоні - пріоритетний напрям роботи Управління Держпраці (оновлюється)

Подолання не задекларованої зайнятості в регіоні - пріоритетний напрям роботи Управління Держпраці (оновлюється) Про це заявила на зустрічі з мас-медіа заступник начальника Управління Держпраці Галина Кушнір. Посадовець територіального органу Державної служби України з питань праці  взяла участь у прес-конференції для місцевих та...

18-06-2019

У спекотний період роботодавцям слід змінити порядок робочого дня на підприємствах

У спекотний період роботодавцям слід змінити порядок робочого дня на підприємствах  Управління Держпраці у Чернівецькій області  застерігає роботодавців та працівників щодо організації раціонального режиму роботи на підприємствах, в установах та організаціях у період підвищеної температури повітря. При роботах на відкритих місцевостях і...

18-06-2019

Урядом упорядковано питання контролю за дотриманням роботодавцями законодавства про зайнятість та працевлаштування осіб з інвалідністю

Урядом упорядковано питання контролю за дотриманням роботодавцями законодавства про зайнятість та працевлаштування осіб з інвалідністю З метою здійснення належного державного нагляду (контролю) за додержанням суб’єктами господарювання законодавства про зайнятість та працевлаштування осіб з інвалідністю, відповідно до вимог статей 19 і 20...

18-06-2019

Відбувся форум з розробки проекту стратегії розвитку державного ринкового нагляду на період 2020 – 2025 років

Відбувся форум з розробки проекту стратегії розвитку державного ринкового нагляду на період 2020 – 2025 років За підтримки Канадського проекту «Експертна підтримка урядування та економічного розвитку»  (EDGE) 29 травня 2019 року Міністерством економічного розвитку і торгівлі України організовано та проведено стратегічну...

31-05-2019

Інформація щодо продовження дії дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки

Інформація щодо продовження дії дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки Управління Держпраці у Чернівецькій області інформує:  стаття 21  Закону України “Про охорону праці” -  «Додержання вимог щодо охорони праці під час проектування, будівництва (виготовлення) та реконструкції підприємств, об'єктів і засобів виробництва»...

31-05-2019

Актуально: про мінімальні державні гарантії в оплаті праці

Про мінімальні державні гарантії в оплаті праці Мінімальними державними гарантіями в оплаті праці є не лише нарахування мінімальної зарплати (Законом «Про державний бюджет України на 2019 рік» установлено у місячному розмірі - 4 173 гривні, у погодинному розмірі  - 25,19 гривні),...

30-05-2019

Управління Держпраці застерігає від ризиків нелегальної зайнятості

Управління Держпраці застерігає від ризиків нелегальної зайнятості Територіальний орган Державної служби України з питань праці роз’яснює: працівники, котрі працюють на неоформлених або неналежно  оформлених трудових умовах,  позбавляють себе гарантованого державою розміру заробітної плати (у тому числі розміру тарифної ставки або посадового окладу...

30-05-2019

VII Міжнародна науково-практична конференція «Охорона праці – 2019». Інтеграція систем безпеки підприємств та організацій на основі управління ризиками»

VII Міжнародна науково-практична конференція «Охорона праці – 2019». Інтеграція систем безпеки підприємств та організацій на основі управління ризиками» 28 травня розпочала роботу VIІ Міжнародна науково-практична конференція «Охорона праці – 2019. Інтеграція систем безпеки підприємств та організацій на основі управління ризиками», яку...

29-05-2019

Проводяться перевірки дитячих оздоровчих закладів Буковини

Фахівці Управління Держпраці проводять перевірки дитячих оздоровчих закладів Буковини Напередодні старту літньої оздоровчої кампанії 2019 року, головні державні інспектори відділу нагляду в АПК та СКС Управління Держпраці у Чернівецькій області здійснюють заходи державного нагляду (контролю) за станом промислової безпеки та  охорони...

28-05-2019

Про підстави припинення трудового договору між роботодавцем та працівником

Про підстави припинення трудового договору між роботодавцем та працівником  Управління Держпраці у Чернівецькій області  інформує працівників щодо випадків, в яких трудові відносини між працівником та роботодавцем можуть бути припинені. Підставами припинення трудового договору є: - угода сторін; - закінчення строку трудового договору, крім випадків,...

28-05-2019

Ми на YouTube

Важливо