UP

За підміну трудових договорів цивільно-правовими, роботодавця  зобов’язано сплатити штраф у понад  4  мільйони  880  тисяч гривень

Спробу підміни трудових відносин цивільними, допуск працівників  до роботи без укладення трудових  договорів  та без повідомлення про факти працевлаштування територіального органу Державної фіскальної служби  встановили головні державні інспектори відділу з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Чернівецькій області  під час проведення інспекційного відвідування.

Інспекційне відвідування здійснювалося на підставі депутатського звернення щодо порушень законодавства про працю, а також на підставі матеріалів органів Пенсійного фонду України  та Державної  фіскальної служби.

Факти порушення норм Кодексу законів про працю, зокрема статті 21 - «Трудовий договір» та статті 24 - «Укладення трудового договору» - встановлено фахівцями Держпраці на підприємстві, яке зареєстроване у місті Києві,  а надає послуги  з управління багатоквартирними житловими будинками у Чернівцях.

Інспектори Держпраці виявили, що дані взаємовідносини між товариством з обмеженою відповідальністю та 39 громадянами, котрих найняли для виконання роботи (вказаної у цивільно-правових договорах), є трудовими.

Зокрема, фахівці Держпраці встановили, що працівники виконували завдання та обов’язки на посадах, які затверджено штатним розписом:  бухгалтера,  інженера, техніка, прибиральника, двірників з прибирання прибудинкової території, слюсаря - сантехніка, столяра, тракториста, електромонтера з ремонту та обслуговування електроустаткування.

До того ж оплата праці працівників проводилась помісячно, а не по факту виконання роботи, обумовленої угодами.

Відповідно, дані договори містили всі ознаки трудових правовідносин.  

У період здійснення інспекційного відвідування з 32 працівниками  товариство уклало трудові угоди.

Відповідно до пункту 29 Порядку здійснення державного контролю за додержанням законодавства про працю, затвердженого Постановою Кабінету Міністрів України №295 - «Деякі питання реалізації статті 295 Кодексу законів про працю України та статті 34 Закону України «Про місцеве самоврядування в Україні» від 26.04.2017 року, заходи щодо притягнення об’єкта відвідування та його посадових осіб до відповідальності за використання праці неоформлених працівників, несвоєчасну та не у повному обсязі виплату заробітної плати, недодержання мінімальних державних гарантій в оплаті праці  вживаються одночасно із внесенням припису незалежно від факту усунення виявлених порушень у ході інспекційного відвідування чи невиїзного інспектування.    

У  кінцевому підсумку, посадовими особами Управлінням Держпраці у Чернівецькій області  винесено постанову про накладення на підприємство  штрафної санкції  за використання не задекларованої праці  працівників  у розмірі    4 882 410 гривень (чотири мільйони вісімсот вісімдесят дві тисячі чотириста десять гривень).


 

 

 

Новини

На підприємствах водопровідно-каналізаційного господарства мають бути створені здорові та безпечні умови праці

На підприємствах водопровідно-каналізаційного господарства мають бути створені здорові та безпечні умови праці Із настанням літнього періоду зростає інтенсивність ремонтних, земляних і очисних робіт, робіт у колодязях, котлованах, траншеях, закритих просторах, що в свою чергу збільшує ймовірність настання нещасних випадків під час...

25-06-2019

Анульовано дію низки дозволів, виданих місцевим суб’єктам господарювання

Анульовано дію низки дозволів, виданих місцевим суб’єктам господарювання Відповідно до вимог статті 21 Закону України «Про охорону праці» та пункту 17 «Порядку видачі дозволів на виконання робіт підвищеної небезпеки та на експлуатацію (застосування) машин, механізмів, устаткування підвищеної небезпеки», затвердженого Постановою Кабінету...

25-06-2019

При підвищеній температурі повітря графік роботи на підприємствах може бути змінено

При підвищеній температурі повітря графік роботи на підприємствах може бути змінено Управління Держпраці у Чернівецькій області  застерігає роботодавців та працівників щодо організації раціонального режиму роботи на підприємствах, в установах та організаціях у період підвищеної температури повітря. При роботах на відкритих місцевостях і...

25-06-2019

Держпраці продовжує практику онлайн - прийомів

Держпраці продовжує практику онлайн - прийомів Черговий онлайн – прийом у Держпраці України, на якому по фахову допомогу могли звернутися заявники Львівської області, відбувся учора, 20 червня. На онлайн –прийом звернулись представники підприємства та обласної профспілки працівників охорони здоров’я регіону. Подаємо найактуальніші запитання...

21-06-2019

Голова Держпраці Роман Чернега бере участь у 108-й сесії Міжнародної конференції праці у Женеві

Голова Держпраці Роман Чернега бере участь у 108-й сесії Міжнародної конференції праці у Женеві Українська тристороння делегація, очолювана Міністром соціальної політики України Андрієм Ревою, за участю Голови Держпраці Романа Чернеги, бере участь у 108-й сесії Міжнародної конференції праці, що проходить у...

21-06-2019

З початку 2019 року між працівниками та роботодавцями укладено 1451 трудову угоду

З початку 2019 року між працівниками та роботодавцями укладено 1451 трудову угоду У відділі з питань додержання законодавства про працю, зайнятість та інших нормативно-правових актів Управління Держпраці у Чернівецькій області  повідомляють, що за результатами інспекційних відвідувань та інформаційно-роз’яснювальної роботи між...

20-06-2019

Заробітна плата в області зросла

Заробітна плата в області зросла   За статистичними даними, у квітні 2019 року середньомісячна заробітна плата на одного штатного працівника в області становила 7 698 гривень. І це на 20,4% більше, ніж за аналогічний період минулого, 2018, року. Про це було повідомлено...

20-06-2019

Питання підвищення розмірів середньої та мінімальної заробітних плат на порядку денному українського Уряду, - Андрій Рева на 108-й сесії Міжнародної…

Питання підвищення розмірів середньої та мінімальної заробітних плат на порядку денному Уряду, - Андрій Рева на 108 -й сесії Міжнародної конференції праці З 10 по 21 червня 2019 року в Женеві проходить 108-а сесія вищого керівного форуму Міжнародної організації праці -...

19-06-2019

Найбільшу кількість неоформлених працівників виявлено на будівництві

Найбільшу кількість неоформлених працівників виявлено на будівництві Найризикованіші галузі з не задекларованою зайнятістю  у Чернівецькій області  - будівництво, готельний та ресторанний бізнес, оптова та роздрібна торгівля, сільське господарство. На цьому наголосила на зустрічі з журналістами учора, вісімнадцятого червня, заступник начальника Управління Держпраці...

19-06-2019

Про відпустки не за графіком

Про відпустки не за графіком Надання відпусток працівникам регламентовано Законом України «Про відпустки» та окремими положеннями Кодексу законів про працю України. Черговість надання відпусток визначається графіками, які затверджуються власником або уповноваженим ним органом за погодженням з виборним органом первинної профспілкової організації (профспілковим...

19-06-2019

Ми на YouTube

Важливо